3月1日，云浮市妇联五届三次执委（扩大）会议暨纪念“三八”国际妇女节109周年大会在市行政中心三楼会议厅举行。会上对37个先进妇女集体和3位先进妇女个人进行了表彰，我院分娩室获得了“广东省巾帼文明岗”称号。3月5日下午，我院朱志俏副院长亲自为分娩室授牌。

先进事迹

云浮市妇幼保健计划生育服务中心分娩室于1998年11月设立，同年在云浮市率先开展无痛分娩助产接生服务。分娩室现有医护人员20名，均为女性，其中：师级职称以上人员16名，10年以上助产经验人员8名。分娩室自成立以来，在上级主管部门和医院党政领导的带领下，全科人员立足岗位，团结拼搏，不断巩固和提高医疗、护理、保健服务质量，全心全意为母婴服务，逐渐成长为一支以管理强、服务佳、人才精、业绩高著称的优质队伍，并于2013年荣获云浮市“巾帼文明岗”称号。

为了给产妇提供更优质的分娩环境，医院在2017年加大了对分娩室的“硬件”建设，设立温馨产房。温馨产房模拟家庭环境，配置空调、氧气、背景音乐、母胎监护仪、新生儿辐射抢救台及多功能产床等。当产妇宫口开大3cm，可安排进入独立的温馨产房，由1名高年资助产士全程陪伴，在分娩期持续给予生理和精神支持，产后协助母婴皮肤早接触、早吸吮及相关知识宣教，同时可安排一位家属陪伴。陪伴分娩是20世纪90年代始发展的一种产时服务新模式，是一种高质量、适合产妇及胎儿需要的产时服务模式，可减轻产妇在分娩过程中的紧张、恐惧情绪，促进自然分娩。

医院分娩室工作相对较特殊，常常因接生或做手术吃不上饭，睡在值班室，而顾不上家庭。但不管多累，助产士们都能坚持每天细心观察每个产妇的产程，掌握产妇的情况变化，即使逢年过节，遇到危、急、重患者抢救，只要接到电话通知，便第一时间赶到现场协助抢救病人。助产士岗位是一个特殊的职业岗位，不同普通的护士，对护理技术有着更高的要求，助产士服务模式直接关系到母婴的安全，助产士们的素质与服务模式密切相关。助产士手中是：一个人、两条生命、三个家庭，没有过硬的技术和强大的心理难以应对。对助产士来说，比工作累更严峻的考验是承受风险和压力。

提倡自然分娩，控制剖宫产率。明确剖宫产指征；严禁开展择时、无指征剖宫产，提高产科质量，确保母婴安全与健康。我院剖宫产率低于全国水平，产妇有严重并发症、盆骨异常、胎儿过大等剖宫产指征，为保障母婴安全，必须行剖宫产分娩的。我们才建议产妇进行剖宫产，其余无特殊情况的多建议自然分娩，这就要求我们最大限度保证自然分娩的安全。分娩是一个女人最艰难、最无助的时刻，她们能依靠和信任的只有我们的助产士。例如，产妇已经折腾了半天还未能生下来，已经疲惫不堪，连她自己都有放弃自然分娩改为剖宫产术把孩子生出来的想法，但助产士们依然会不断鼓励她，一直陪伴在她身边，指导正确用力，做好心理护理，缓解其紧张情绪，落实她的生活护理，如喂她吃东西、饮水，增加体力，及时指导她排尿，不时给她擦汗，不断地给她鼓励，到最后顺利分娩。通过分娩室全体助产士的共同努力，2018年开展导乐陪伴分娩服务有268例、无痛分娩1095例，无痛分娩率由年初的26.4%逐步增长，最高峰时将近68%。通过分娩室全体人员的共同努力，2018年分娩总人次为4628，自然分娩率达63.29%。且全年无一例医患纠纷和医疗事故的发生，服务质量满意度达到98.5%，赢得了广大群众的信任及社会效益。

分娩室本着发扬“有理想、有道德、有文化、有纪律”和“自尊、自信、自立、自强”的精神，以母婴的健康为中心，倡导职业文明为，不断提高岗位技能，强化医德医风建设，保障医疗护理质量及医疗护理安全，用精湛的医疗技术、温馨优质的服务，赢得了广大群众的信任及社会的赞誉。